Эксперты подсчитали, что из-за повышенной температуры бизнес-активность спадает приблизительно на 30%, а работоспособность сотрудников уменьшается приблизительно вдвое. По словам директора по Украине кадрового холдинга АНКОР Евгения Делова, сокращение на один час рабочего дня по КЗоТУ действительно возможно, если температура в помещении на протяжении 80% рабочего времени превышает установленную норму на три-пять градусов (+27 С0).
«Но при условии кондиционирования зачастую не только отдельных помещений, а и целых офисных комплексов до такой ситуации просто не доходит» - пояснил он. Пиар-менеджер рекрутинговой компании DOPOMOGA Влад Дутчак обращает внимание на то, что резкие перепады температур и переохлаждения приводят к незапланированным простудам сотрудников. Поэтому работодатели часто ограничивают время работы кондиционеров, включая их перед началом рабочего дня и во время обеденного перерыва.
При таком подходе работодателей о сиесте украинцам, как и раньше, приходиться только мечтать. Тем более что власти даже и не думают о законодательном урегулировании этого вопроса. Что делать с офисным дресс-кодом, соблюдение которых требуется во многих госструктурах и иностранных компаниях, решать этим летом будут тоже по-разному. Многие работодатели идет на уступки, разрешая ходить без галстуков и колготок. Однако в подписанный прошлой осенью правительством приказ номер 155 с рекомендациями по внешнему виду (дресс-коду) чиновников секретариата Кабмина каких-либо изменений на июнь-август не поступало.
А "дресс-код" работников физического труда в условиях 40-ка градусов жары вообще никого не волнует.